Manager Product Coordination & Development (m/w/d) befristet bis 31.12.2028

  • Köln (PLZ 51149)
  • 01.09.2026
  • Vollzeit
  • befristet

Deine Aufgaben

  • Entwicklung und Weiterentwicklung strategischer Strukturen und Inhalte der Customer-Activation-Prozesse zwischen Produktbereichen, Vertrieb und Marketing
  • Gestaltung, Optimierung und Steuerung der Zusammenarbeit zwischen Produkt-, Vertriebs- und Marketingeinheiten
  • Verantwortung für den Go-to-Market-Prozess von der Produktentwicklung bis zum erfolgreichen Produktlaunch
  • Leitung und Umsetzung strategischer sowie operativer Projekte zur Weiterentwicklung des Bereichs
  • Unterstützung bei der Strukturierung, Standardisierung und kontinuierlichen Optimierung von Prozessen
  • Analyse des Produktportfolios anhand relevanter Kennzahlen sowie Ableitung von Vertriebs- und Vermarktungsmaßnahmen
  • Mitwirkung an der Ertragssteigerung durch Margenoptimierung, Auslastungsverbesserung und die Entwicklung von Wettbewerbsvorteilen
  • Enge Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Kolleg:innen der Commercial Coordination
  • Koordination, Abstimmung und Kommunikation von Maßnahmen innerhalb der Product Coordination und den Produktbereichen
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen zur Steigerung von Effizienz und Markterfolg

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium und/oder mehrjährige Berufserfahrung bei einem touristischen Unternehmen
  • Mehrjährige Erfahrung im Marketing/Vertrieb oder Produkt in einem touristischen Unternehmen wünschenswert
  • Umfassendes Verständnis für touristische Zusammenhänge, Kundenbedürfnisse und Zielgruppenansprache
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sehr gutes Zahlenverständnis
  • Sehr gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und -verantwortung
  • Zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit unternehmerischem Denken und guten organisatorischen Fähigkeiten
  • Schnelle Auffassungsgabe und Entscheidungsfreudigkeit
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
Dein Kontakt im Personalbereich
Kontakt
Frau Cecilia Hummel
DERTOUR Deutschland GmbH
E-Mail: CECILIA.HUMMEL@DERTOURISTIK.COM Telefon: +49 2203 42679
Kultur & Vielfalt

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.

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Gründe für Deinen Einstieg bei uns

  • 30 Tage Urlaub

  • Kantine

  • Attraktive Mitarbeiterrabatte

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Mobiles Arbeiten

  • Jobrad

  • Bezuschusstes Deutschlandticket

  • Aus- und Weiterbildung

  • Fitness- und Wellnessangebot

  • 30 Tage Workation im EU Ausland

Dein Kontakt im Personalbereich
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Frau Cecilia Hummel
DERTOUR Deutschland GmbH
E-Mail: CECILIA.HUMMEL@DERTOURISTIK.COM Telefon: +49 2203 42679
Kultur & Vielfalt

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.

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DERTOUR Group als Arbeitgeber

In einer hochdynamischen Branche ist die DERTOUR Group einer der europaweit führenden Konzerne. Mit sehr solider Basis, denn als Teil der REWE Group gehört die DERTOUR Group zu einem starken Unternehmensnetzwerk mit über 100 Jahren Erfahrung. Über 10.000 Mitarbeitende leben bei der DERTOUR Group tagtäglich ihre Passion für Tourismus aus. Finde auch Du Deinen idealen Arbeitsort, an dem sich die Liebe zum Reisen und Deine Karrierepläne perfekt ergänzen!

Nr. 2 In Europa
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